반응형 HR(인사)이야기/For 성공적 취업(이직)24 "퇴사사유, 이직사유 최다 답변 Best 5 분석" : 이력서 작성과 면접 시 피할 수 없는 질문이라는 것을 알지만 아직 적합한 답을 찾지 못한 당신을 위해 "퇴사사유, 이직사유 최다 답변 Best5 분석" : 면접 시 피할 수 없는 질문이라는 것을 알지만 아직 적합한 답을 찾지 못한 당신을 위해채용시즌이 시작되며 면접이 이어지고 있습니다. 면접에 소요되는 절대적 시간의 한계 때문일까 아니면 이 또한 나의 핑계일까 고민은 되지만 사실상 요즘은 경력직 면접 진행만 직접 하고 신입사원 면접은 팀원들에게 진행을 맡기는 경우가 많아졌습니다. 그렇다 할지라도 경력직 면접 또한 타업무에 지장이 매우 높을 만큼 다양한 분야의 다수의 면접이 진행되고, 신입의 경우에도 1차 면접은 참석을 면할지라도 결국 2차 면접 이후부터는 불가항력적으로 참여해야 하기에 감사하게도 항상 면접자들의 변화되는 상황을 체감하게 됩니다. 서론이 길었지만 오늘은 경력직 면접에 필수적 질문 사항인 퇴.. 2024. 11. 3. 취업, 이직 회사 선택 시 중요한 기준 두 가지! 취업, 이직 회사 선택 시 중요한 기준 두 가지!거의 한 달 만에 글을 쓰는 느낌입니다. 정말 쓰고 싶은 글들이 많은데 요즘은 숨쉬기도 어려울 정도로 일이 많아 글쓰기는 엄두도 못 내고 있습니다. 물론 이 또한 핑계일 수도 있으나 화장실 가는 것도 참고 일하는 체험을 하는 것 또한 사실입니다. 이런 가운데 글을 쓰고 싶은 욕구를 조금이라도 달래고 머리로 알고는 있었지만 확신이 없었던 것이 최근 들어 확신에 가까워지는 단계에 접어들었기에 여기에 간단히 적어보고자 합니다.바로 회사를 선택하는 기준으로 기억해야 하는 두 가지입니다. 취업이나 이직을 고민하는 분들께는 당장 원하는 회사에 입사하는 팁이 더 중요할지 모르나 결국 지나 보면 누구나 가장 중요하다고 여기는 것은 바로 회사의 선택이기 때문입니다. 이렇게.. 2024. 9. 1. 취업을 위해 채용설명회나 채용박람회에 가는 것이 좋은가요? 취업을 위해 채용설명회나 채용박람회에 가는 것이 좋은가요?코로나 이전만큼은 아니지만 꽤 오랜 기간 코로나 기간을 겪은 뒤 날씨가 좋아지면서 다시금 오프라인 채용설명회나 채용박람회 개최가 늘어나는 것 같습니다. 그러다 문득 서울부터 부산까지 여러 지역을, 대학교 강당부터 지역 체육관, 세미나가 진행되는 행사장까지 다양한 지역과 형태를 경험하며 생각한 것들을 대학생, 취업준비생 여러분들께 공유하면 참석할지 말지 고민하고 있는 분들의 판단에 도움이 되고, 참석한 후에도 어떠한 질문을 하고 무엇을 얻을지 목적성을 뚜렷하게 하는데 좋지 않을까 생각했습니다.그리하여 총 3가지 유형(① 채용설명회, ② 채용박람회, ③ 면접형 채용설명회 혹은 채용박람회)으로 나누어 각각의 특징과 기업이 어떠한 배경과 목적으로 해당 업.. 2024. 5. 31. 레퍼런스체크 확대에 따른 우리의 자세(신입사원도 한다) 레퍼런스체크 확대에 따른 우리의 자세(신입사원도 한다)취업이라는 것은 업무 능력을 떠나 사람들과 함께 하는 조직에 몸을 담는 것이기에 레퍼런스체크는 중요합니다. 평소에는 관심이 없겠지만 막상 본인에게 닥치면 불안하기도 하고, 찝찝한 것도 사실입니다. 저는 앞으로 레퍼런스체크가 상당히 확대될 것이라 생각하고 있습니다. 이번 포스팅에서는 레퍼런스체크가 언제 어떻게 진행되어 활용되었는지를 보고, 방법의 다변화로 확대 가능성이 높다는 사실에 대한 공유를 하고자 합니다. 그리고 대상자로 어떠한 사람을 선택하는 것이 좋을지 의견을 드리고자 하니 이직이 잦은 지금 시대에 한발 먼저 인지하여 레퍼런스체크를 통해 회사가 보고자 하는 것이 무엇인지 파악하고 본인의 평판도 관리하는 현명한 직장인이 되시길 바랍니다. 레퍼.. 2024. 5. 22. "인재상이란?" : 기업 인재상 분석을 통한 취업 전략 수립 "인재상이란?" : 기업 인재상 분석을 통한 취업 전략 수립취업준비생들이 특정 기업에 지원하는 과정에서 자기소개서를 작성할 때에도, 면접에 참석할 때에도 꼭 확인하는 것 중 하나가 바로 해당 기업의 인재상입니다. 마치 취업 과정에 있어 해당 기업에서 힌트를 준 시험범위 마냥 인재상을 꼭 확인하고 해당 인재상을 기반으로 본인을 어필하려는 지원자가 많다는 것을 자주 느끼는데 이러한 생각이 틀리다고 말할 수는 없지만 조금 의문스러운 부분도 있을 겁니다. 기업마다 인재상의 내용이 조금씩 다르기도 하고 단어, 문장, 서술형 까지 다양한 형태를 취하고는 있지만 결론적으로 다 좋은 말이기 때문에 여러 군데 지원하다 보면 그게 그거 같기도 하며, 정작 재직자들 중에는 본인의 회사 인재상이 뭔지 잘 모르는 경우가 많다는.. 2024. 5. 19. 자기소개서 문항 별 공략 법(하나를 알면 열을 쓴다) 자기소개서 문항 별 공략 법(하나를 알면 열을 쓴다) 취업과 이직에 관련한 글을 작성할 때마다 자기소개서 즉, 자소서는 운이라 생각하고 마음을 편히 가져도 된다. 너무 비중을 두지 마라, 여기에 돈과 시간을 투입하는 어리석은 행동을 하지 말고 진짜 중요한 것, 취업 이후 성과를 내고 성공하는 방법이나 최소한 면접에서 경쟁 우위에 서는 방법을 고민하는 것이 전략적으로 한번 오는 절호의 기회를 놓치지 않는 최고의 방법임을 강조했었습니다. 그리하여 취업준비생들의 관점을 변화시키고자 했으며 변화된 관점은 당신이 원하는 성공을 앞당길 것이라 확신하며 쓴 여러 글들에 대한 저의 생각 또한 변함없습니다.그러함에도 오늘 자기소개서의 주요 문항 별 공략 방법을 소개하고자 하려는 이유는 간단합니다. 아이러니하게도 제 글을.. 2024. 4. 25. 이전 1 2 3 4 다음 반응형
